21
de març
del
2019
Actualitzat
a les
11:30h
L'Associació de Paraplègics i Discapacitats Físics de Lleida (Aspid) ha distingit en la 25a edició dels Premis Aspid el grup Roba Estesa, en la categoria a la Solidaritat; l'empresa d'esports d'aventura Entrenúvols, en la d'Innovació; la Federació de Centres Especials de Treball de Catalunya-FECETC; en la d'Empresa, i el monologuista Marc Buxaderas, en la de Comunicació. Així mateix, l'entitat ha reconegut amb una menció especial el professor de l'Institut del Pont de Suert, Carles Hidalgo.
El lliurament dels guardons, que coincideixen amb el 25è aniversari de l'entitat lleidatana, es durà a terme divendres a la Llotja de Lleida amb la presència del president de la Generalitat, Quim Torra, a més d'altres autoritats, socis i representants del tercer sector.
Els Premis Aspid tenen l'objectiu de donar suport, fer visible i donar un reconeixement a les persones, institucions i iniciatives que són un exemple clar de defensa dels drets del col·lectiu de persones amb discapacitat, alhora que ostenten una trajectòria a favor de l'equitat social i de la millora de la qualitat de vida de les persones amb discapacitat, contribuint d'aquesta manera a una transformació social en pro de la seva integració.
Roba Estesa, Premi Aspid 2019 a la Solidaritat
Enguany, el Premi Aspid a la Solidaritat ha recaigut en el grup Roba Estesa, la banda femenina i feminista de música festiva i combativa nascuda al Camp de Tarragona. El jurat ha valorat que el fet d'haver incorporat a l'escenari una persona que interpreta les lletres en llengua de signes, ha contribuït "a acostar un bé cultural com és la música a un col·lectiu que estava privat d'aquest dret".
El grup ha preparat prèviament les lletres de les cançons per tal que les persones sordes rebin el seu el sentit, així com les vibracions del to, permetent-los percebre el missatge de l'artista. El grup Roba Estesa ha estat pioner al país a l'oferir aquest tipus d'espectacle per a persones sordes. El jurat ha considerat que aquesta iniciativa és "un magnífic exemple d'una pràctica de responsabilitat social cap a les persones sordes, que promou no només una participació activa i normalitzada d'aquest col·lectiu en una actuació musical en directe, sinó també la sensibilització de la societat cap a aquest tipus de discapacitat".
Entrenúvols, premi a la Innovació
L'empresa Entrenúvols ha estat distingida amb el Premi Aspid a la Innovació. A més de compartir la passió del vol lliure amb els seus clients, aquesta empresa lleidatana ha donat un pas més i ha facilitat que les persones amb discapacitat puguin gaudir d'aquest esport d'aventura. Per facilitar-ho, disposen de cadires adaptades per poder volar amb persones que tinguin problemes de mobilitat, des de persones amb lesions medul·lars altes fins a persones que, tot i tenir una mobilitat àmplia, no sigui capaç d'enlairar-se i aterrar pel seu propi peu.
En aquest cas, el jurat ha considerat que la iniciativa de facilitar que tothom tingui la possibilitat de volar amb parapent "és un magnífic exemple d'una pràctica en relació amb la responsabilitat social cap al col·lectiu en qüestió". "Una pràctica que promou no només una participació activa i normalitzada de les persones amb discapacitat en un esport d'aventura, sinó també la sensibilització de la societat cap a les capacitats de les persones amb discapacitat", segons el jurat.
Federació de Centres Especials de Treball de Catalunya, guardó a l'Empresa
El Premi Aspid a l'Empresa ha estat per a la Federació de Centres Especials de Treball de Catalunya-FECETC, una entitat sense ànim de lucre creada l'any 1992, després de la unificació de l'Associació Catalana de Centres de Treball amb l'Associació de Centres de Treball per a persones amb discapacitat física o sensorial per part d'un grup d'empresaris amb l'objectiu de facilitar la integració sociolaboral de les persones amb discapacitat. Actualment, aquesta entitat agrupa 67 centres especials de treball, amb un total d'uns 5.400 treballadors.
La finalitat de la FECETC és treballar per facilitar la inserció laboral de les persones amb discapacitat i altres col·lectius amb risc d'exclusió social, tant en centres especials de treball com en empreses del mercat ordinari, i fer possible que els centres especials de treball esdevinguin empreses competitives en el marc laboral. El jurat ha volgut reconèixer l'entitat " perquè promou, no només una participació activa i normalitzada de les persones amb discapacitat en el mercat laboral, sinó també la sensibilització del món empresarial".
Marc Buxaderas, millor comunicador
El guanyador del Premi Aspid 2019 a la Comunicació és el monologuista Marc Buxaderas. Es tracta d'una persona amb paràlisi cerebral tetraplègica espàstica, que va decidir tirar endavant un projecte de sensibilització de la societat sobre la inclusió de les persones amb discapacitat. Buxaderas va posar en valor els seus dots comunicatius passant de fer monòlegs d'humor sobre la seva experiència personal i penjar-los al YouTube a fer-los a dalt dels escenaris, o bé davant d'alumnes a les escoles o en jornades motivacionals d'empresaris.
Amb sentit de l'humor i un toc d'acidesa, Buxaderas es presenta com a monologuista i conferenciant, denuncia els errors d'uns a l’hora de fomentar la inclusió i lloa els encerts d'altres en la defensa de drets individuals i col·lectius. El jurat ha destacat que Buxaderas "promou no només una reflexió serena de les persones assistents a les seves actuacions, sinó també la sensibilització de la societat cap a les dificultats de les persones amb discapacitat".
Menció especial per a Carles Hidalgo
Finalment, el jurat dels Premis Aspid 2019 ha decidit concedir una menció especial al professor de l'Institut del Pont de Suert, Carles Hidalgo. En el decurs de les activitats dels Cicles Formatius de Grau Mitjà de Tècnics en explotació d'estacions d'esquí, i més concretament dins de l'assignatura de discapacitats, ha enfocat aquesta assignatura a través de projectes basats en la utilització del mètode "Aprenentatge Servei".
La proposta educativa combina processos d'aprenentatge i de servei a la comunitat en un sol projecte, en el qual els participants es formen tot treballant sobre necessitats reals del seu entorn amb l'objectiu de millorar-lo.
En el cas d'Aspid, ha consistit en un projecte d'intervenció ajudant en diferents tasques en la iniciació de persones amb diferents graus i tipus de discapacitat en activitats d'esquí adaptat a l'estació d'esquí Boí Taüll.
Per aconseguir fer aquest treball, Hidalgo ha organitzat una formació amb monitors de l'Escola d'Esquí i Snowboard de la Vall de Boí, amb la finalitat d'ensenyar les tècniques d'esquí que es necessiten per conduir una persona amb corretges, el mono-esquí o el bi-esquí. El jurat ha considerat que Carles Hidalgo "promou, no només una participació activa i normalitzada de les persones amb discapacitat en els esports d'hivern, sinó també la sensibilització de la social".
25è aniversari d'Aspid
Aspid va ser fundada l'any 1994 per un grup de persones amb discapacitat física per donar cobertura a les necessitats del col·lectiu i promoure l'autonomia i els drets d'aquestes persones en tots els àmbits de la vida, tant social, laboral com cultural. Actualment, s'ha convertit en una entitat consolidada dins la societat lleidatana i en un referent en la demarcació en l'àmbit de la discapacitat física, i ha anat evolucionant amb l'oferiment de diferents serveis.
El lliurament dels guardons, que coincideixen amb el 25è aniversari de l'entitat lleidatana, es durà a terme divendres a la Llotja de Lleida amb la presència del president de la Generalitat, Quim Torra, a més d'altres autoritats, socis i representants del tercer sector.
Els Premis Aspid tenen l'objectiu de donar suport, fer visible i donar un reconeixement a les persones, institucions i iniciatives que són un exemple clar de defensa dels drets del col·lectiu de persones amb discapacitat, alhora que ostenten una trajectòria a favor de l'equitat social i de la millora de la qualitat de vida de les persones amb discapacitat, contribuint d'aquesta manera a una transformació social en pro de la seva integració.
Roba Estesa, Premi Aspid 2019 a la Solidaritat
Enguany, el Premi Aspid a la Solidaritat ha recaigut en el grup Roba Estesa, la banda femenina i feminista de música festiva i combativa nascuda al Camp de Tarragona. El jurat ha valorat que el fet d'haver incorporat a l'escenari una persona que interpreta les lletres en llengua de signes, ha contribuït "a acostar un bé cultural com és la música a un col·lectiu que estava privat d'aquest dret".
El grup ha preparat prèviament les lletres de les cançons per tal que les persones sordes rebin el seu el sentit, així com les vibracions del to, permetent-los percebre el missatge de l'artista. El grup Roba Estesa ha estat pioner al país a l'oferir aquest tipus d'espectacle per a persones sordes. El jurat ha considerat que aquesta iniciativa és "un magnífic exemple d'una pràctica de responsabilitat social cap a les persones sordes, que promou no només una participació activa i normalitzada d'aquest col·lectiu en una actuació musical en directe, sinó també la sensibilització de la societat cap a aquest tipus de discapacitat".
Entrenúvols, premi a la Innovació
L'empresa Entrenúvols ha estat distingida amb el Premi Aspid a la Innovació. A més de compartir la passió del vol lliure amb els seus clients, aquesta empresa lleidatana ha donat un pas més i ha facilitat que les persones amb discapacitat puguin gaudir d'aquest esport d'aventura. Per facilitar-ho, disposen de cadires adaptades per poder volar amb persones que tinguin problemes de mobilitat, des de persones amb lesions medul·lars altes fins a persones que, tot i tenir una mobilitat àmplia, no sigui capaç d'enlairar-se i aterrar pel seu propi peu.
En aquest cas, el jurat ha considerat que la iniciativa de facilitar que tothom tingui la possibilitat de volar amb parapent "és un magnífic exemple d'una pràctica en relació amb la responsabilitat social cap al col·lectiu en qüestió". "Una pràctica que promou no només una participació activa i normalitzada de les persones amb discapacitat en un esport d'aventura, sinó també la sensibilització de la societat cap a les capacitats de les persones amb discapacitat", segons el jurat.
Federació de Centres Especials de Treball de Catalunya, guardó a l'Empresa
El Premi Aspid a l'Empresa ha estat per a la Federació de Centres Especials de Treball de Catalunya-FECETC, una entitat sense ànim de lucre creada l'any 1992, després de la unificació de l'Associació Catalana de Centres de Treball amb l'Associació de Centres de Treball per a persones amb discapacitat física o sensorial per part d'un grup d'empresaris amb l'objectiu de facilitar la integració sociolaboral de les persones amb discapacitat. Actualment, aquesta entitat agrupa 67 centres especials de treball, amb un total d'uns 5.400 treballadors.
La finalitat de la FECETC és treballar per facilitar la inserció laboral de les persones amb discapacitat i altres col·lectius amb risc d'exclusió social, tant en centres especials de treball com en empreses del mercat ordinari, i fer possible que els centres especials de treball esdevinguin empreses competitives en el marc laboral. El jurat ha volgut reconèixer l'entitat " perquè promou, no només una participació activa i normalitzada de les persones amb discapacitat en el mercat laboral, sinó també la sensibilització del món empresarial".
Marc Buxaderas, millor comunicador
El guanyador del Premi Aspid 2019 a la Comunicació és el monologuista Marc Buxaderas. Es tracta d'una persona amb paràlisi cerebral tetraplègica espàstica, que va decidir tirar endavant un projecte de sensibilització de la societat sobre la inclusió de les persones amb discapacitat. Buxaderas va posar en valor els seus dots comunicatius passant de fer monòlegs d'humor sobre la seva experiència personal i penjar-los al YouTube a fer-los a dalt dels escenaris, o bé davant d'alumnes a les escoles o en jornades motivacionals d'empresaris.
Amb sentit de l'humor i un toc d'acidesa, Buxaderas es presenta com a monologuista i conferenciant, denuncia els errors d'uns a l’hora de fomentar la inclusió i lloa els encerts d'altres en la defensa de drets individuals i col·lectius. El jurat ha destacat que Buxaderas "promou no només una reflexió serena de les persones assistents a les seves actuacions, sinó també la sensibilització de la societat cap a les dificultats de les persones amb discapacitat".
Menció especial per a Carles Hidalgo
Finalment, el jurat dels Premis Aspid 2019 ha decidit concedir una menció especial al professor de l'Institut del Pont de Suert, Carles Hidalgo. En el decurs de les activitats dels Cicles Formatius de Grau Mitjà de Tècnics en explotació d'estacions d'esquí, i més concretament dins de l'assignatura de discapacitats, ha enfocat aquesta assignatura a través de projectes basats en la utilització del mètode "Aprenentatge Servei".
La proposta educativa combina processos d'aprenentatge i de servei a la comunitat en un sol projecte, en el qual els participants es formen tot treballant sobre necessitats reals del seu entorn amb l'objectiu de millorar-lo.
En el cas d'Aspid, ha consistit en un projecte d'intervenció ajudant en diferents tasques en la iniciació de persones amb diferents graus i tipus de discapacitat en activitats d'esquí adaptat a l'estació d'esquí Boí Taüll.
Per aconseguir fer aquest treball, Hidalgo ha organitzat una formació amb monitors de l'Escola d'Esquí i Snowboard de la Vall de Boí, amb la finalitat d'ensenyar les tècniques d'esquí que es necessiten per conduir una persona amb corretges, el mono-esquí o el bi-esquí. El jurat ha considerat que Carles Hidalgo "promou, no només una participació activa i normalitzada de les persones amb discapacitat en els esports d'hivern, sinó també la sensibilització de la social".
25è aniversari d'Aspid
Aspid va ser fundada l'any 1994 per un grup de persones amb discapacitat física per donar cobertura a les necessitats del col·lectiu i promoure l'autonomia i els drets d'aquestes persones en tots els àmbits de la vida, tant social, laboral com cultural. Actualment, s'ha convertit en una entitat consolidada dins la societat lleidatana i en un referent en la demarcació en l'àmbit de la discapacitat física, i ha anat evolucionant amb l'oferiment de diferents serveis.