09
de desembre
del
2015
Actualitzat
el
10
de desembre
a les
11:33h
Roberto Fernández, rector de la UdL Foto: UdL
Promoure un gran pacte nacional per a la universitat catalana que dugui a augmentar els seus pressupostos fins al 3% del PIB i rebaixar el preu de les matrícules i augmentar les beques són algunes de les principals reivindicacions de la Universitat de Lleida (UdL) pel proper any.
Així ho ha exposat el seu rector, Roberto Fernández, davant el Claustre en les conclusions del seu informe de gestió anual que ha estat aprovat per 59 vots a favor, 18 en contra, 14 en blanc i 2 nuls. Roberto Fernández aposta també per millorar la internacionalització i les aliances amb altres universitats, institucions i empreses "per preparar adequadament el nostre futur com a institució d'excel·lència", segons informa la UdL.
A banda de repassar les actuacions dutes a terme durant l'any 2015, entre les quals Fernández ha destacat l'increment de l'oferta en graus i màsters o la finalització de l'estructura de centres de recerca, el rector ha avançat alguns projectes futurs. Pel que fa a l'estudiantat, ha anunciat una convocatòria d'ajuts a l'habitatge per a principis de l'any vinent. L'objectiu és contribuir a les despeses de lloguer dels no residents a Lleida que han de viure a la ciutat per cursar els seus estudis, segons la UdL.
Un altre dels punts forts serà la nova Estratègia de Promoció de la UdL i de captació i fidelització d'estudiants. En aquest àmbit, Fernández també ha recordat que intensificarà les relacions no només amb els centres de secundària, sinó també amb les escoles de primària.
En docència, la UdL impulsarà una convocatòria per fomentar l'ús de les TIC i la formulació de noves propostes en format online o semi-presencial. També continuarà potenciant els dobles graus i dobles titulacions de màster. En aquest àmbit, aviat s'oferirà el tercer màster dual, centrat en direcció de recursos humans i desenvolupament de competències, segons informa la UdL.
Quant a recerca, el rector ha destacat que la UdL està liderant una proposta de Comunitat RIS3CAT de Tecnologies de la Producció Agroalimentària amb la Universitat Politècnica de Catalunya i que enguany s'ha començat a concretar una iniciativa per "situar la UdL com a referent en aquest àmbit" la plataforma AgriFood BIG DATA, amb la participació d'empreses, centres tecnològics d'arreu de Catalunya i administracions públiques.
Les intervencions dels membres del Claustre han tingut a veure amb l'alt cost de les matrícules de graus i màsters, amb el tancament dels edificis de la universitat durant els períodes de Nadal, Setmana Santa i estiu, amb el retard en la revisió de la Relació de llocs de treball del PAS, els càrrecs de lliure designació, la política de comunicació, la manca de recursos per a l'acreditació de graus i màsters, la necessitat d'un carril bici més segur, o que es retiri el doctorat honoris causa a una persona que està sent investigada.
Informe del síndic
Durant el Claustre, el síndic de greuges de la UdL, Francisco Javier Aquilué, ha presentat el seu l'informe corresponent al 2014. El nombre de queixes i consultes que li ha adreçat la comunitat universitària ha estat el mateix que l'any anterior, 22. Segons explica la UdL, d'aquests 22 expedients, 16 han estat motivats per estudiants; 4 per membres del personal d'administració i serveis (PAS); i 2 pel personal docent i investigador (PDI).
Les reclamacions del PDI s'han centrat en l'adscripció d'una àrea de coneixement a un centre i l'exigència de responsabilitat disciplinària. Les del PAS, en la inadequació per un lloc de treball, la denegació d'un ajut al pagament d'una matrícula universitària i sobre les "desigualtats" entre el PAS Funcionari i Laboral. Segons el síndic, pel que fa al pes de cada col·lectiu dins la comunitat universitària, el és el PAS el que presenta més reclamacions a la Sindicatura.
Les de l'estudiantat han tingut a veure amb un curs de l'Institut de Biodiversitat Tropical, el repartiment de beques d'introducció a la recerca, la qualificació d'exàmens, la segona reassignació de places universitàries, l'expulsió d'un alumne en una classe pràctica d'INEFC, els treballs de final de grau, la convalidació d'assignatures de pràcticum, el complement de docència per accedir a Veterinària de la UAB i la denegació de convocatòries de gràcia per part del rector. L'informe del síndic inclou un apartat centrat en el seguiment de les resolucions i les recomanacions dictades, tot i que no són jurídicament vinculants.
Un altre dels punts forts serà la nova Estratègia de Promoció de la UdL i de captació i fidelització d'estudiants. En aquest àmbit, Fernández també ha recordat que intensificarà les relacions no només amb els centres de secundària, sinó també amb les escoles de primària.
En docència, la UdL impulsarà una convocatòria per fomentar l'ús de les TIC i la formulació de noves propostes en format online o semi-presencial. També continuarà potenciant els dobles graus i dobles titulacions de màster. En aquest àmbit, aviat s'oferirà el tercer màster dual, centrat en direcció de recursos humans i desenvolupament de competències, segons informa la UdL.
Quant a recerca, el rector ha destacat que la UdL està liderant una proposta de Comunitat RIS3CAT de Tecnologies de la Producció Agroalimentària amb la Universitat Politècnica de Catalunya i que enguany s'ha començat a concretar una iniciativa per "situar la UdL com a referent en aquest àmbit" la plataforma AgriFood BIG DATA, amb la participació d'empreses, centres tecnològics d'arreu de Catalunya i administracions públiques.
Les intervencions dels membres del Claustre han tingut a veure amb l'alt cost de les matrícules de graus i màsters, amb el tancament dels edificis de la universitat durant els períodes de Nadal, Setmana Santa i estiu, amb el retard en la revisió de la Relació de llocs de treball del PAS, els càrrecs de lliure designació, la política de comunicació, la manca de recursos per a l'acreditació de graus i màsters, la necessitat d'un carril bici més segur, o que es retiri el doctorat honoris causa a una persona que està sent investigada.
Informe del síndic
Durant el Claustre, el síndic de greuges de la UdL, Francisco Javier Aquilué, ha presentat el seu l'informe corresponent al 2014. El nombre de queixes i consultes que li ha adreçat la comunitat universitària ha estat el mateix que l'any anterior, 22. Segons explica la UdL, d'aquests 22 expedients, 16 han estat motivats per estudiants; 4 per membres del personal d'administració i serveis (PAS); i 2 pel personal docent i investigador (PDI).
Les reclamacions del PDI s'han centrat en l'adscripció d'una àrea de coneixement a un centre i l'exigència de responsabilitat disciplinària. Les del PAS, en la inadequació per un lloc de treball, la denegació d'un ajut al pagament d'una matrícula universitària i sobre les "desigualtats" entre el PAS Funcionari i Laboral. Segons el síndic, pel que fa al pes de cada col·lectiu dins la comunitat universitària, el és el PAS el que presenta més reclamacions a la Sindicatura.
Les de l'estudiantat han tingut a veure amb un curs de l'Institut de Biodiversitat Tropical, el repartiment de beques d'introducció a la recerca, la qualificació d'exàmens, la segona reassignació de places universitàries, l'expulsió d'un alumne en una classe pràctica d'INEFC, els treballs de final de grau, la convalidació d'assignatures de pràcticum, el complement de docència per accedir a Veterinària de la UAB i la denegació de convocatòries de gràcia per part del rector. L'informe del síndic inclou un apartat centrat en el seguiment de les resolucions i les recomanacions dictades, tot i que no són jurídicament vinculants.