Ballart s'haurà de rebaixar el sou en 9.500 euros

L'Estat fixa l'escala salarial de les corporacions locals

per N.D., 24 de gener de 2014 a les 18:41 |
Aquesta informació es va publicar originalment el 24 de gener de 2014 i, per tant, la informació que hi apareix fa referència a la data especificada.
El Consell de Ministres ha donat llum verd aquest divendres a la nova escala salarial dels treballadors de les corporacions locals de l'Estat Espanyol. La nova disposició, aprovada en el Decret de reforma de mesures econòmiques, estableix un sostre salarial de 100.000 euros per als membres dels consistoris de municipis de més de 500.000 habitants i de 40.000 per als treballadors dels municipis d'entre 1.000 i 5.000. Segons aquesta disposició, els alcaldes i regidors de poblacions de menys de 1.000 habitants no podran dedicar-se a temps complert i, per tant, tindran sous inferiors que aniran de 15.000 a 30.000 euros, en funció del temps que hi dediquin.

Així ho ha anunciat aquest divendres la vicepresidenta del govern espanyol, Soraya Sáenz de Santamaría. L'alcalde de Terrassa s'haurà d'abaixar el sou. Ara cobra 89.468,25 euros. El sou màxim serà de 80.000 euros per als consistoris de poblacions de 150.001 a 300.000 persones, on se situa la capital del Vallès Occidental. Ballart haurà de deixar de rebre poc més de 9.468,25 euros. Amb una reducció de 9.468,26 ja arribaria a 79.999


El màxim serà de 75.000 euros per a municipis de 75.001 a 150.000 habitants, 65.000 euros per a municipis de 50.001 a 75.000, 55.000 per a municipis d'entre 20.001 i 50.000 habitants, 50.000 euros per a 10.001 a 200.000 habitants, 45.000 euros per a 5.001 a 10.000 habitants (casos de Matadepera, Viladecavalls i Vacarisses) i 40.000 euros per als membres de les corporacions de municipis d'entre 1.000 i 5.000 habitants (Ullastrell).


Per a les corporacions de menys de 1.000 habitants, com Rellinars, s'aplicarà una escala que variarà en funció de la dedicació i amb una dedicació màxima del 75 per cent. D'aquesta manera, els treballadors que hi dediquin el 75 per cent d ela seva jornada laboral a la corporació local podran cobrar un màxim de 30.000 euros. Una dedicació del 50 per cent es retribuirà amb un màxim de 22.000 euros i la dedicació parcial al 25 per cent amb un màxim de 15.000. 
 

 

Participació