L’Ajuntament de Manlleu aplica des del dia 1 de juny les mesures urgents de contenció del dèficit públic que l’Estat i la Generalitat han adoptat els últims dies. Aquestes mesures seran aprovades en el ple del mes de juny, que se celebrarà la setmana vinent.

Els decrets legislatius aprovats pels governs de l’Estat i de la Generalitat preveuen, entre d’altres qüestions, mecanismes obligatoris de contenció de les despeses de personal de les diferents administracions públiques, deixant en suspensió l’increment salarial del 0’3% previst per a l’any 2010 i la clàusula de revisió salarial aprovada a través de l’acord entre el Govern espanyol i els sindicats en l’àmbit del diàleg social 2010-2012.

La reducció de les retribucions dels empleats públics de l’Ajuntament de Manlleu s’aplicarà en els termes estrictes que plantegen les mesures aprovades, i deixa en suspensió els acords econòmics previstos en els respectius convenis i acords de condicions de treball i en l'àmbit relatiu a les retribucions dels empleats públics de la corporació municipal.

La mesura de reducció de les retribucions dels empleats públics aprovada pels governs estatal i català i convalidada pels corresponents Parlaments planteja una reducció global del conjunt de les retribucions de tot el sector públic d’un 5%, en termes anuals, respecte de les vigents a 31 de maig del 2010, si bé aquesta reducció s’aplicarà de manera diferenciada segons la plaça que s’ocupi en cada Administració.

Pel que fa a les retribucions bàsiques dels empleats públics, aquesta retallada va des del 4’5% dels grups superiors fins al 0% dels grups inferiors. Pel que fa a les retribucions corresponents als complements del lloc de treball que s’ocupa en cada cas, la reducció significa en tots els casos un 5% menys respecte els complements que percebia cada empleat públic a 31 de maig del 2010.

Al mateix temps, l'equip de govern municipal, en consens amb tots els grups municipals, ha volgut fer extensiva aquesta reducció de la despesa pública amb una retallada significativa de les retribucions i compensacions que perceben els diferents regidors i regidores municipals, de manera que les retribucions de l'alcalde i regidors amb plena dedicació a l'Ajuntament es reduiran un 7% i un 6%, respectivament. Els imports previstos per aquest any per assistència a Plens i altres òrgans de govern i les aportacions de la corporació als diferents grups municipals també es reduiran en un 5%.