ACN/Montse Ayala | Actualitzat el 02/09/2009 a les 13:24h

El comitè d'empresa de Pirelli ha convocat per aquest dijous una assemblea per informar més àmpliament del principi d'acord al qual s'ha arribat amb l'empresa sobre les indemnitzacions que percebran els treballadors quan tanqui la planta de Manresa (Bages). Un cop informats en l'assemblea, entre dijous i divendres, es faran les votacions. Aquest principi d'acord, al qual es va arribar a finals de juliol, va aturar temporalment la decisió del Departament de Treball sobre l'expedient de regulació d'ocupació que va presentar l'empresa. La planta de fabricació de pneumàtics que Pirelli té a la capital del Bages deixarà de funcionar el mes de gener i cap al mes de març s'haurà desmantellat.

Segons fonts sindicals, actualment Pirelli té una plantilla integrada per 410 obrers i 65 empleats, sense comptar els 112 jubilats parcials, que no s'inclouen dins del preacord. De la plantilla actual, 225 treballadors es quedaran sense feina i 132 continuaran a la multinacional, que ha anunciat la voluntat de desenvolupar projectes empresarials alternatius a Manresa, com un centre logístic, una fàbrica de plaques fotovoltaiques i un centre de reciclatge de pneumàtics.

El principi d'acord al qual es va arribar abans de les vacances establia la sortida del gruix de treballadors durant el mes de gener. Només una petita part de la plantilla es quedarà a la fàbrica per desmuntar la maquinària. Està previst que el desmantellament de la planta es completi durant el mes de març.

D'aquesta manera, el comitè d'empresa aconsegueix una de les reivindicacions que feien els treballadors, que era una sortida conjunta de la plantilla i no esglaonada, tal i com proposava la multinacional inicialment.

Pel que fa a les indemnitzacions, el principi d'acord manté els 55 dies per any treballat que ja va atorgar als empleats que van abandonar la planta anteriorment. El comitè reclamava que aquesta indemnització fos superior, però finalment va acceptar la proposta de la multinacional compensada amb un increment salarial de l'1,4% amb caràcter retroactiu fins al mes de gener que suposarà entre 1.500 i 2.000 euros més per treballador.

El president del comitè d'empresa, Sergio Delgado, confia que els empleats de la planta ratificaran el principi d'acord. "Tot i que no els agradi" pel que representa quedar-se sense feina, explica Delgado, sembla que les votacions seran favorables a la ratificació.